什么情况下企业可以不缴纳社保?

1.与退休人员签订劳动合同。退休人员已经开始享受养老金,因此不再需要缴纳社保。
2.非独立劳动的兼职人员。这类人员通常已有其他全职工作,并由其主要雇主为其缴纳社保。
3.聘用劳务派遣人员并由接受企业支付薪资。在劳务派遣关系中,派遣公司通常为员工缴纳社保,接受企业则无需重复缴纳。
4.聘用实习生签订实习协议。实习生通常是在校学生,其社保缴纳责任一般由其所在学校或个人承担。
5.个体户外包企业业务。个体户作为独立的经营实体,其社保缴纳责任由个体户自身承担,与企业无关。
发布时间:2025-05-13
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